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Innovativ geführter Familienbetrieb mit Tradition und langjähriger Erfahrung in der Personaldienstleistung mit Jobsuche Stellenangebote für Bewerber
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Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Ihnen!
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Gerald Sattler, Geschäftsführer
Unsere Dienstleistungen Eine breite Palette an Dienstleistungen – Um Ihre Ansprüche an eine flexible Personallösung optimal erfüllen zu können. Die Mitarbeiter Gewerbliche Mitarbeiter(innen) packen mit an, wenn es in Ihrer Produktion viel zu tun gibt. Techniker(innen) denken mit, falls es in Ihren technischen Abteilungen mal einen Engpass gibt. Kaufmännische Mitarbeiter(innen) unterstützen Sie,wo auch immer dies in Ihrem Büro mal erforderlich sein könnte. Die Leistungen im Detail. Klassische Zeitarbeit: Alle geleisteten Arbeitsstunden werden genau aufgezeichnet und verrechnet. So behalten Sie stets den optimalen Überblick. Try & Hire: Neue Mitarbeiter werden während einer „Integrationsphase“ in Ihrem Betrieb auf Basis Zeitarbeit eingesetzt. Nach dieser Integrationsphase steht es Ihnen frei, diese(n) neue(n) Mitarbeiter(in) in Ihren Personalstand zu übernehmen. Kostenfrei, versteht sich. Payroll: Für langfristige Einsätze. Die Verrechnung erfolgt mittels einfach zu planender Monatspauschalen. Outsourcing: Wir kümmern uns um die Verwaltung und den Einsatz Ihres Personals. So können Sie sich getrost um Ihr Kerngeschäft kümmern, während sich Sattler & Zaiser um Ihre Mitarbeiter bemüht. Inseratenservice: Nutzen Sie unser Know-how und günstigen Konditionen: Ihre Personalsuche wird von unserem Team professionell durchgeführt. Personalvermittlung Branchenexperten zu finden ist ganz einfach: Wir nutzen unseren optimalen Zugang zum Arbeitsmarkt, um Ihren Wunschmitarbeiter für eine Direktanstellung in Ihrem Unternehmen zu finden. Eine Spitzenkraft wartet bereits auf eine neue Herausforderung in Ihrem Betrieb. Bewerberinformation Dauerstellen. Projekte. Vollzeit. Teilzeit. Flexibel. Angestellt. Versichert. Facharbeiter oder Helfer. Mit Sattler & Zaiser haben Sie die Freiheit, so zu arbeiten, wie Sie wollen. In führenden Konzernen oder in der Firma um die Ecke. Wie es zu Ihnen passt. Bewerben Sie sich Wenn Sie an einer beruflichen Veränderung interessiert sind oder gerade Ihren Berufseinstieg planen, durchsuchen Sie unsere Stellenangebote. Sollte keine der angebotenen Stellen Ihren konkreten Wünschen bzw. Anforderungen entsprechen, senden Sie uns bitte trotzdem Ihre schriftliche Bewerbung, oder Sie verwenden unser Formular Blitzbewerbung. Wir nehmen Ihre Daten in unsere Datenbank auf und informieren Sie gerne im Falle eines interessanten Jobangebotes. Begleitung durch den Bewerbungsprozess Wir unterstützen Sie aktiv bei der Suche nach dem passenden Arbeitsplatz im richtigen Unternehmen und stehen Ihnen im gesamten Bewerbungsprozess zur Seite. Dabei ist uns besonders wichtig, dass wir im laufenden Kontakt mit Ihnen stehen und Sie kontinuierlich über den Status des Bewerbungsprozesses informieren. Das Vorstellungsgespräch In einem Erstgespräch besprechen wir Ihre Stärken, Perspektiven und Wünsche, um das richtige Unternehmen und die richtige Position für Sie zu finden. Im Rahmen dieses Gespräches erhalten Sie auch nähere Details zur Position bzw. zu unserem Kunden. Diskretion Wir sichern Ihnen einen absolut diskreten Umgang mit Ihren Unterlagen bzw. persönlichen Daten zu. Nur nach Rücksprache mit Ihnen, werden wir unsere Kunden über Ihre Bewerbung informieren.
Unsere Dienstleistungen Eine breite Palette an Dienstleistungen – Um Ihre Ansprüche an eine flexible Personallösung optimal erfüllen zu können. Die Mitarbeiter Gewerbliche Mitarbeiter(innen) packen mit an, wenn es in Ihrer Produktion viel zu tun gibt. Techniker(innen) denken mit, falls es in Ihren technischen Abteilungen mal einen Engpass gibt. Kaufmännische Mitarbeiter(innen) unterstützen Sie,wo auch immer dies in Ihrem Büro mal erforderlich sein könnte. Die Leistungen im Detail. Klassische Zeitarbeit: Alle geleisteten Arbeitsstunden werden genau aufgezeichnet und verrechnet. So behalten Sie stets den optimalen Überblick. Try & Hire: Neue Mitarbeiter werden während einer „Integrationsphase“ in Ihrem Betrieb auf Basis Zeitarbeit eingesetzt. Nach dieser Integrationsphase steht es Ihnen frei, diese(n) neue(n) Mitarbeiter(in) in Ihren Personalstand zu übernehmen. Kostenfrei, versteht sich. Payroll: Für langfristige Einsätze. Die Verrechnung erfolgt mittels einfach zu planender Monatspauschalen. Outsourcing: Wir kümmern uns um die Verwaltung und den Einsatz Ihres Personals. So können Sie sich getrost um Ihr Kerngeschäft kümmern, während sich Sattler & Zaiser um Ihre Mitarbeiter bemüht. Inseratenservice: Nutzen Sie unser Know-how und günstigen Konditionen: Ihre Personalsuche wird von unserem Team professionell durchgeführt. Personalvermittlung Branchenexperten zu finden ist ganz einfach: Wir nutzen unseren optimalen Zugang zum Arbeitsmarkt, um Ihren Wunschmitarbeiter für eine Direktanstellung in Ihrem Unternehmen zu finden. Eine Spitzenkraft wartet bereits auf eine neue Herausforderung in Ihrem Betrieb. Bewerberinformation Dauerstellen. Projekte. Vollzeit. Teilzeit. Flexibel. Angestellt. Versichert. Facharbeiter oder Helfer. Mit Sattler & Zaiser haben Sie die Freiheit, so zu arbeiten, wie Sie wollen. In führenden Konzernen oder in der Firma um die Ecke. Wie es zu Ihnen passt. Bewerben Sie sich Wenn Sie an einer beruflichen Veränderung interessiert sind oder gerade Ihren Berufseinstieg planen, durchsuchen Sie unsere Stellenangebote. Sollte keine der angebotenen Stellen Ihren konkreten Wünschen bzw. Anforderungen entsprechen, senden Sie uns bitte trotzdem Ihre schriftliche Bewerbung, oder Sie verwenden unser Formular Blitzbewerbung. Wir nehmen Ihre Daten in unsere Datenbank auf und informieren Sie gerne im Falle eines interessanten Jobangebotes. Begleitung durch den Bewerbungsprozess Wir unterstützen Sie aktiv bei der Suche nach dem passenden Arbeitsplatz im richtigen Unternehmen und stehen Ihnen im gesamten Bewerbungsprozess zur Seite. Dabei ist uns besonders wichtig, dass wir im laufenden Kontakt mit Ihnen stehen und Sie kontinuierlich über den Status des Bewerbungsprozesses informieren. Das Vorstellungsgespräch In einem Erstgespräch besprechen wir Ihre Stärken, Perspektiven und Wünsche, um das richtige Unternehmen und die richtige Position für Sie zu finden. Im Rahmen dieses Gespräches erhalten Sie auch nähere Details zur Position bzw. zu unserem Kunden. Diskretion Wir sichern Ihnen einen absolut diskreten Umgang mit Ihren Unterlagen bzw. persönlichen Daten zu. Nur nach Rücksprache mit Ihnen, werden wir unsere Kunden über Ihre Bewerbung informieren.
